残联2018年安全生产工作方案

更新时间:2022-02-04 来源:工作方案 点击:

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  工作方案是对未来要做的重要工作做了最佳安排,并具有较强的方向性、导性粗线条的筹划,是应用写作的计划性文体之一,在现代领导科学中,为达到某一特定效果,要求决策助理人员高瞻远瞩,深思熟虑,进行周密思考,从不同角度设计出多种工作方案,供领导参考。以下是本站分享的残联2018年安全生产工作方案,希望能帮助到大家! 

  残联2018年安全生产工作方案

  为认真贯彻落实安全生产的会议精神,切实抓好安全生产工作,防范和遏制生产安全事故发生,确保安全生产形势持续稳定好转,特制定此方案。

  一、指导思想

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻实施安全生产有关法律法规,集中时间、集中精力深入开展安全隐患排查整治工作。落实安全专项整治要求,强化安全责任制落实,确保群众生命财产安全,各科室负责人要主动担负起内保工作,形成上、下一条心,努力创建和谐安全的工作、生活环境。

  二、工作目标

  加强隐患排查工作领导,落实安全责任。抓好隐患排查整治工作,对检查发现的安全隐患落实整改责任制,务必做到隐患整改有人检查、有人跟踪、有人落实、有人督查,做到不走形式、不留死角。

  三、组织领导

  为确保县残联全年安全生产工作顺利开展,成立由理事长徐瑛任组长,蒋海军为副组长,刘磊、魏建、唐斌为成员组成的安全生产工作领导小组。领导小组下设办公室,由刘磊同志负责日常工作。

  四、工作要求

  1.做好自检自查。残联各股室要站在“立党为公、执政为民”的政治高度,把保护人民生命财产安全作为第一要务,周密部署,明确责任,真抓实干。各股室要组织开展安全生产自检自查自改活动,采取超常规措施,坚决消除各类隐患,确保安全生产。全面落实安全生产主体责任,对排查出的隐患立即整改,做到措施、资金、时限、责任人、预案“五落实”。

  2.健全规章制度,切实抓好安全生产工作。按照《社会治安综合治理目标管理责任书》和“三自”(看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事)方针,结合残联实际,建立健全完善的各种安全管理制度,具体包括值班登记制度、贵重物品管理制度、要害岗位管理制度、消防管理制度。车辆安全管理制度。同进,要积极采取各种安全防范措施,按照“谁主管,谁负责、追究谁”的原则,层层落实安全生产工作的各项责任制度,对所属重点岗位、要害部门进行认真的督促、检查,确保各项安全防范措施落实到位。

  3.加大安全生产宣传力度。营造和谐平安的良好氛围

  按照县委安全生产要求,我们要充分利用新闻媒体作用,大力宣传创建平安**的目的意义、方法步骤、工作措施和先进事迹,充分调动社会各界参与的积极性和主动性,切实使安全生产活动深入人心、深入群众。通过散发传单、标语等多种形式,大力营造安全生产活动氛围,大力提高全县人民的安全生产意识和法制意识,促进社会治安和社会政治稳定,实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标。

  4.严肃责任追究。对因工作部署不及时、责任落实不到位、措施不得力、态度不积极、安排有漏洞、检查走过场、整改不到位而导致安全生产事故发生的,要依法依纪严肃追究事故相关责任人责任。

  残联2018年安全生产工作方案

  区残联按照《区安全生产专项整治三年行动2021年重点任务推进工作方案》通知要求,进一步加强对残疾人工作的管理,规范残疾人公共安全工作协调处理的应急处置,有效预防、及时控制和妥善处理残疾人工作可能发生的各类公共事件,保障残疾人的合法权益,维护公共利益和社会秩序,保持和促进我区社会政治稳定和国民经济持续快速协调发展,构建和谐社会,特制定本方案。

  一、重点任务

  认真学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述。党员干部理论中心组每季度至少安排一次专项学习,认真做好宣传工作,积极开展“安全生产月”“鹤乡安全行”等活动。

  二、组织体系及职责

  成立区残联应急领导小组及办公室。

  组长:

  副组长:

  职责:负责单位应急管理和公共事件的组织指挥、协调及处置工作。研究制定并适时修订本单位公共事件总体应急方案并组织实施。

  三、信息处理

  (一)报告内容

  报告内容包括时间、地点、信息来源、原因、性质、严重程度、动态信息、影响范围和已采取的应急措施等。

  (二)本部门信息处理负责人:,联系电话:

  (三)工作程序

  1、受理。

  2、协调:受理残疾人工作纠纷后,应迅速组织人员进行调查,在查明事实的基础上,进行协调促使达成共识,并监督履行。

  3、处理:经协调无效的残疾人工作纠纷,受理机构及时作出处理决定,若有一方不服,也可以直接向人民法院起诉,由人民法院依法予以裁决。

  4、技术鉴定:处理残疾人工作纠纷过程中涉及技术问题时,由受理机关组织有关部门进行技术鉴定。

  5、存档:残疾人工作纠纷结案后,受理机关将解决纠纷的全部材料立卷归档,保存备案。

  (四)信息报告责任追究

  上报的信息必须实事求是,真实可靠,不得虚报、瞒报、漏报、误报。信息报告必须及时迅速,不得延误。如因报告单位或个人报信息不实、延误等造成决策失误或重大经济损失的,追究其相应的行政或法律责任。

  根据公共事件的等级、紧急程度和严重性,公共事件的预警划分为特别严重、严重、较重和一般四个级别,依次用红色、橙色、黄色和蓝色为标志进行预警。

  四、预防措施

  1、根据事态的性质和严重程度,做好启动总体应急预案的准备。

  2、必要时,请求区人民政府给予支援。

  五、应急响应

  (一)分级响应:发生一般级别公共事件启动本部门总体预案进行处置。发生较大以上级别公共事件立即启动本单位总体预案进行处置,同时报请区政府启动区总体应急预案或相关专项预案进行处置,采取必要的应对措施。

  (二)公共事件发生后,应急救援领导小组应立即投入工作。及时组织实施事故预案。

  (三)应急领导小组统一指挥、调动一切可以调动的人力、物力、财力投入残疾人紧急救援工作,确保应急救援工作的顺利进行。

  六、应急保障

  (一)公共事件发生后,在残联应急办的统一领导下,应急领导小组人员必须在第一时间赶到事故现场,组织有关人员和有关专家研究启动相关应急处理预案和救援措施,立即开展应急处理工作。

  (二)公共事件应急所需专项资金,列入单位财政预算予以保障,建立健全应急救援物资储备制度,加强对储备物资的管理,防止储备物资被盗用、挪用、流散和失效。

  七、奖惩

  1、有下列行为之一的单位和个人,由政府和本单位予以奖励。

  (1)在处置公共事件中,组织严密,指挥得当,严防有力,奋力抢险,出色完成任务者。

  (2)在危急关头,保护国家和人民生命财产,抢救残疾群众有功者。

  (3)及时报送重大事件预警信息和动态信息,为事件处置赢得时间,成效显著者。

  (4)为处置公共事件献计、献策、献力,贡献突出者。

  2、有下列行为之一者,视其情节和危害后果,由本单位或纪检监察机关给予党纪、行政处分。构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

  (1)、在公共事件发生后,迟报、漏报、瞒报、误报事件情况,延误处置工作的。

  (2)、在处置公共事件中玩忽职守,不听从指挥部指挥,不认真负责,或在紧要关头临阵脱逃的。

  (3)、挪用、盗窃、贪污抢险救灾物资和钱款的。

  (4)、阻碍工作人员依法执行公务的。

  (5)、其他危害抢险救援工作的。

  八、附则

  (一)、方案管理:根据实际情况,本方案原则上每三年修订一次。遇到重要情况变化,可根据实际情况及时进行修订和补充。

  (二)、本方案自发布之日起实施。

  (三)、本单位总体方案已经党组讨论通过。

  (四)、本方案由区残联公共事件应急领导小组办公室负责解释。

  残联2018年安全生产工作方案

  为了有效处置我县发生的残疾人突发性事件,避免和减轻突发事件造成的损失和负面影响,维护社会稳定,按照“分级负责、归口办理”、“谁主管、谁负责”的原则,结合我会的实际,特制定本预案。

  一、建全机制,明确职责

  (一)成立处置突发事件应急工作领导小组。残联理事长为领导小组组长,分管教就科、康复科的领导为副组长,小组成员由教就科、康复科、办公室负责人组成。负责全县残疾人突发性事件应急工作的领导、组织和协调,解决突发事件中遇到的重大问题。

  (二)负责信访工作的科室要建立经常性分析预测机制,加强对来信来访的分析,对涉及的矛盾、不稳定因素,做到早发现、早报告、早处置。

  (三)在对预防事件的处置中因失职、渎职或其他原因造成严重后果的人,按有关规定追究责任。

  二、应急处置工作

  (一)一般事件的应急预案

  1、一般事件的应急预案主要是指正常上访处置预案。

  2、处置程序:

  (1)热情接访,言行要文明,态度要和蔼。

  (2)耐心接谈,对来访者所诉的问题、意见及要求,要认真听记,问清情况,作好记录。对属重复来访,要注明反映的日期、次数,如有新问题、新情况,则应补充记录。

  (3)恰当处理:对来访者所诉问题,要求合理、符合有关政策法规,又有条件解决的,予以解决,满足残疾人正当要求;凡不符合政策规定,或提过高要求,或条件暂时不具备,难以满足的,要给予答复,并耐心做好解释工作;对无理取闹的,要批评教育。

  (二)非正常上访的处置预案

  1、非正常上访是指违反《信访条例》、《治安管理处罚条例》等有关规定,直接影响机关正常工作秩序和社会秩序的上访活动。

  2、处置的原则和要求:必须坚持依法解决问题与思想疏导教育相结合的原则,既要妥善化解矛盾,维护社会稳定,又要坚持依法办事,做好政策法规的宣传教育,通过解释仍不服的,引导他们按法律程序去解决。

  (1)、如有残疾人准备进京、越级上访或出现集体访时,信访工作人员获悉后,及时通知主要领导和所在镇乡,并亲临现场,劝返或阻止残疾人上访或迅速离开聚集地,到接待场所反映问题。

  (2)、对出现围堵、冲击国家机关、危害国家及他人人身安全,不听劝阻、批评、教育的残疾人可报公安机关采取必要的现场处置措施。

  (3)、及时与上访人员进行思想沟通,做好上访人员的思想稳定工作,加强了解,做好现场笔录。

  (三)重大活动处置预案

  1、重大活动预案是指在参加残疾人重大节日、活动时发生突发事件的处置预案。

  2、处置程序:

  (1)应急工作领导小组所有人员第一时间赶到现场,根据事件情况,组织实施处置工作,并立即制定应急措施,分工协作。

  (2)劝导、疏散围观人员,并及时通知公安、消防、医院等相关部门实施有关工作。

  (3)调查事件原因,在规定时限将事件情况向有关领导和部门汇报,妥善处理后续工作。

  三、认真调查,做好善后处置工作

  1、对所处置事件要认真调查,查清事实真相,并严格依照法律、法规和政策解决残疾人反映的问题。

  2、要及时、快速处理发生的群访事件,按规定时限办结解决。

  3、加强信息沟通,随时了解和掌握有关情况,及时反馈,并将有关情况通报有关部门和领导。

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