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申请书是个人或团体向组织、机关、企事业单位或社会团体表达意愿和提出请求的文件。该应用程序有广泛的用途。申请书也是一封特别的信。和普通信件一样，它也是表达感情的工具。 以下是为大家整理的关于xxx幼儿园收费备案申请报告的文章8篇 ,欢迎品鉴！

第一篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　市财政局领导：

　　为应对金融危机，按照济政办字[2008]111号文件，市工业经济运行指挥部从2008年11月22日正式运作至今，在运行监控、项目推进、市场开拓、资金等要素保障和政策研究等方面做了大量工作，对保障工业经济平稳运行发挥了重要作用，得到了孙书记、张市长的充分肯定。2008年11月20日，市经贸委以济经贸字[2008]189号文件向市财政局呈报了关于申请办公经费的报告，市财政局大力支持，两次共拨付经费12万元，及时保障了指挥部的正常运转。

　　从目前情况看，金融危机的影响仍在继续，指挥部工作还远未结束，前两个月运行费用支出已出现极大缺口，部分办用设备和家俱需配备，房租等运行费用需支付，现再次申请解决办公经费57.78万元。

　　申请人：

　　申请日期：

第二篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　 尊敬的**市残联：

　　我机构（**市星晨自闭症儿童康复中心）于2013年5月27日经**市民政局登记注册，并获得民政局颁发的《民办非企业单位登记证书》，同时已获持**市质量技术监督局颁发的《中华人民共和国组织机构代码证》；并于2013年6月1日正式成立开始对6名孤独症（自闭症）等特殊儿童进行康复训练，经过近一年的发展，现我机构在训康复儿童人数已达到32名，其中6岁以下20名，且在训特殊儿童的家庭大多是农村贫困家庭，并有一个家庭中姐弟两都是孤独症，且家庭经济拮据，靠机构理事会成员赞助其中一人康复学费才得以都进入机构进行康复训练。迫于机构在训孤独症儿童家庭现目前所面临的的经济困难及能让这群孤独症孩子能一直得到良好的康复训练，我机构特向贵会提出成为“贫困孤独症儿童康复项目定点康复训练机构”的申请。具体申报材料如下：

　　一、前言：

　　必要性

　　创办人自2009年发现自己孩子患有孤独症，然后带孩子前往**、**等地进行诊断、治疗和康复训练，2012年由于家庭原因必须返回**，在创办人带孩子进入**市的几家孤独症儿童康复机构进行康复训练后，发现**康复机构数量少，专业能力弱，远远不能满足**市目前的特殊儿童及家长的康复需求，于是萌生了自己创办一家机构的意愿。

　　可行性

　　创办人自萌生创办机构开始，便多次参加孤独症家长与师资培训班，购买相关专业书籍自学，同时与**三名特殊教育资深教师达成合作办学协议。同时，创办人采用自己家庭合法储蓄作为启动资金，租用场地、购买教具、招聘教职工等。目前创办人的办学场地及配套设施完善，并拥有专业的教师团队，具备办学的可行性。

　　办学宗旨

　　遵守国家宪法，法律法规和国家政策，遵守社会道德风尚，贯彻国家的特殊教育方针，保证教学康复质量，推广特殊儿童的康复技术，促进特殊儿童的健康成长。

　　1.秉承“专业教学、贴心服务”的服务宗旨。

　　2.帮助有特殊需要的儿童获得科学、全面的康复训练，尽早融入主流社会。

　　3.帮助家长了解儿童心理知识和掌握正确的教育训练方法。

　　4.倡导社会、学校对这一部分儿童给与客观的评价和接纳。

　　业务范围

　　1.为自闭症、唐氏、智障、听障、言语障碍、发育迟缓及多动症等多类型障碍儿童提供语言开发、行为矫正、生活自理、劳动技能、社会适应性等训练项目，以提升孩子认知表达、生活自理、社会交往等能力，以尽最大可能争取让每一位孩子回归主流社会。

　　   2.为特殊儿童家长提供心理咨询辅导与家庭训练的专业培训。

　　二、     机构整体环境介绍

　　1、     机构位于**区、榕东街道办、梅兜学校旁，莲花大道与**门大道交界转盘处，紧靠莲花大道、**门大道、**北路，交通便利，采光良好，室内干净整洁；同时旁边有两所小学，一所中学，五所以上幼儿园，方便孤独症孩子的融合教育；两千米范围内有榕华医院、妇幼保健院等大型医院，能为孩子提供良好的就医保障。

　　2、     机构租用梅兜村内自建房37号二、三、四层，总面积900平米，实用面积大于800平米。内部规划科学合理，二、三层用作教学，设有评估室、感觉统合训练室、个别化训练室、手工作业室、奥尔夫音乐游戏室、主题教学室、主任办公室、教师办公室、家长学习室；第四层用作生活区，设有儿童家长休息室、厨房、食堂、教师宿舍、社工服务室；且每层设有独立卫生间供儿童及家长使用。

　　三、     配套设施

　　1、     机构具有充足完善的办公、教学硬件设备、设施，共有笔记本电脑3台、台式电脑2台、32英寸液晶电视2台、功放音响2套、无线话筒1套、投影仪1部、打印机2台、监控设备1套；且各功能室均配备空调（共7台），厨房配备全自动商用电热水器、冰箱、消毒碗柜、吸油烟机各一台，生活区配备洗衣机一台，并配备灭火器等消防设备。

　　2、     各康复功能室评估工具、认知训练设备、玩教具、感觉统合训练器材、音乐游戏器具等丰富完善，能满足孤独症等特殊儿童的康复需求，具体配套设施如下：

　　1     感觉统合训练室  

　　2     个别化训练室    

　　3     奥尔夫音乐游戏室

　　4     手工作业室      

　　5     主题教学室：平板电脑10台，衣服、裤子、鞋袜、毛巾、牙刷若干。

　　三、     机构内部行政框架

　　1、     机构内设办公室、教学部、后勤部、社工服务部等主要部门。

　　2、     各部门人员、职责如下：

　　【主任】：张*，全面负责机构的各项营运工作及对外联络、宣传与招生招聘工作，负责新学员的接待。

　　 【主任助理】：满**，全面协助主任的各项日常工作。具体分管机构安全、教学与招生招聘工作，参与日常接待工作。负责教师团队的建设，完善师生档案的整理与管理。

　　 【教学部长】：莫**，负责平时学员的排课、教学评估、教学督导，并参与日常教学计划的制定及计划与反馈的建议。负责教学培训、计划与实施并协助教学安全工作的管理。

　　【出纳】：满**，全面负责日常的现金日报表填写、现金流量统计，促缴学费工作（每月5号前）。落实日常资金使用流程（先申报后批准的原则），整理日常票据，财务的保密工作，完善并执行报销流程【申报——批准——凭票——填单——批准——领款；申报——批准——领款——购买——凭票——填单——（多退少补）】工作。参与日常教学工作并协助主任分管财务工作。

　　 【后勤】：邱**，分管机构内外环境布置及保持工作，负责日常值日生排表，监督并执行。负责日常水电检查，协助部分采购工作。全面负责师生日常饮食安全及寝室卫生安全工作。

　　 【社工服务部】:洪**，全面负责引领社工开展家长咨询、沟通、心理辅导、社区指导和宣传等工作。

　　四、机构内部人员配置

　　1、行政管理人员3名，主管教师1名，教师9名，后勤人员2名：

　　职务

　　姓名

　　性别

　　年龄

　　学历

　　专业

　　持有证书

　　理事长

　　黄**

　　女

　　33

　　大专

　　公安管理

　　《毕业证书》

　　主任

　　张**

　　男

　　25

　　大专

　　行政管理

　　《特殊儿童康复训练上岗资格证》《壹基金“海洋天堂”康复师培训结业证》

　　主任

　　助理

　　**

　　男

　　21

　　大专

　　小学教育

　　《特殊儿童康复训练上岗资格证》《壹基金“海洋天堂”康复师培训结业证》《**蓝天社行为语言训练中心2012年度优秀教师》

　　教学

　　部长

　　莫**

　　女

　　26

　　大专

　　孤独症儿童教育和康复

　　**特师《孤独症儿童教育和康复方向毕业证》，

　　《小学教师资格证》

　　教师

　　**纯

　　女

　　22

　　本科

　　心理学

　　《学士学位证书》《心理咨询师三级证书》

　　教师

　　**

　　女

　　19

　　中专

　　幼儿教育

　　教师

　　**

　　女

　　22

　　中专

　　计算机设计

　　毕业证书

　　教师

　　余**

　　女

　　20

　　中专

　　电子商务

　　教师

　　**

　　女

　　22

　　中专

　　幼儿教育

　　教师

　　**

　　女

　　19

　　中专

　　电子商务

　　教师

　　**

　　女

　　26

　　高中

　　教师

　　李**

　　女

　　21

　　高中

　　教师

　　郑**

　　女

　　20

　　中专

　　会计

　　厨房

　　林**

　　男

　　56

　　初中

　　保洁

　　黄**

　　女

　　50

　　高中

　　5、     康复训练开展情况

　　1、我机构采用国际通用的适用于孤独症的ABA（应用行为分析）、结构化、IEP(个别化教育）、PCI、RDI、PECS、Floortime等主流教学方法。

　　2、采用国内外目前最主流的评估量表/工具：PEP、ABC筛查量表、感觉统合评定量表。

　　3、机构采取一对一个别化训练、一对一与小组综合训练、小组互动训练等教学模式。

　　4、机构对每位学员有系统的评估、康复训练流程、标准，每位新近学员一周内作出专业能力评估，并根据每位学员能力、特点为其制定一对一个别化

　　IEP三月计划、半月计划、月计划，并每月制定月总结，且以上计划、总结都会提前交与家长审阅得到同意后方可执行。

　　5、机构教学部每月都会对各教师进行考核，考核内容包括：教师品德、言行、教学计划/总结的书写、与家长的沟通联系。

　　6、机构定期对机构在训学员基本资料、评估资料、教学资料进行整理归档。

　　6、     机构规章制度

　　1、     我机构根据国家相关单位要求并结合我结构特点，制定了科学合理的“机构行政框架及职责”“教师日常行为规范”“教师岗位职责与工作要求”“后勤管理制度”“食品安全制度”“社工服务制度”“课堂安全制度”“家长工作制度”“物资合理分配制度”“财务管理制度”“网站管理制度”“档案管理制度”等严谨制度。

　　2、     机构每周一中午组织全体教职工例会，周二至周三组织全体教师进行学习培训。

　　3、     机构会定期利用例会时间学习以上“制度”，以保证机构各项教学康复、安全卫生得到良好开展。

　　7、     机构现阶段面临困难

　　1、     机构通过三个月的发展，现在已经初步步入正轨，教学模式、管理模式已逐步成熟，新近教师也已经完成初步培训达到上岗资格，进入正式岗位。

　　2、     机构现有学员家庭大多是郊区或**县农村家庭，家庭收入不高，孩子每月两千多的康复学费使得很多孤独症孩子家庭生活拮据，但为了孩子又不得不坚持康复。

　　3、     机构前期装修、教具购买投入较大，直到现阶段一直还处于很大亏损状态，而机构收入只有学员学费一项，又对家庭特别困难的给予学费补助。收入远远不能满足机构房租、教职工工资、办公用品、物资耗费等的开支，使得机构的运转面临较大困难。

　　申请机构：**市星晨自闭症儿童康复中心

第三篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　尊敬的领导:

　　您好!

　　自20xx年xx月我有幸进入酒店以来，近1年了，首先感谢酒店领导对我关心和重视，为我提供了这么好工作环境，学习平台。自加入酒店以来，我始终抱着“酒店是我家，繁荣靠大家”的信念以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、兢兢业业地对待我的每项工作，力求把工作做得尽善尽美，不敢有丝毫懈怠之心，为酒店的发展做出了自己应尽的责任，与酒店共同进步共同发展。在提高个人工作技术经验的同时，有幸为酒店添砖加瓦略尽绵力，您是我的领导，这些您应该是了解，http://tongxiehui.net/by/5e421fc5bfcb5.html您甚至可以从同事们那里得到对我评价。

　　我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出升职加薪请求，希望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下:

　　随着酒店的业务不断发展，个人的能力也在不断的提升和进步，解决问题的效率越来越高，同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大，如能*设计光伏系统、*完成施工技术指导，在施工现场有一定施工指导经验、适应出差；熟悉酒店产品生产要求，能跟进生产要求按时按质完成生产及包装和发货等酒店内务。同时，为满足酒店发展需要，还带领新进同事工作学习。

　　人追求的目标越高，他的才能就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质、能力高低、做多做少、做好做坏拿的都是一样的*，那对他们来说，为工作付出的满腔热情是不公平和不值得的。我相信对于有一定能力和执行力的员工，老板是不会吝啬的，使之能够解除后顾之忧，安心为企服业务。

　　如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个升职加薪标准，我诚恳地希望您能提出宝贵的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

　　加薪不是目的，只是希望让我们做得更好!

　　期待您的答复。

　　此致

　　敬礼!

　　申请人:xxx

　　xxxx年xx月xx日

第四篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　工程质量监督站、备案机关：

　　由我单位建设、__施工、__监理的__单位(子单位)工程，现已按设计及合同约定内容要求完成(甩项的分部分项工程及其原因见后)。施工单位(均)已出具了施工质量验收申请报告，要求我单位在_____年___月___日前组织竣工验收;监理单位也于______年___月___日出具了工程质量评价报告;你站于______年___月___日组织有关监督人员进行竣工验收前资料检查时所提出的工程质量问题，施工单位也已按要求全部整改完毕。我单位已组织以同志为组长(主任)的验收组(委员会)，拟定于______年___月___日在(地址)进行竣工验收，请予派员与会监督该工程的竣工验收，并提交以下资料供检查。

　　1、该工程全套施工技术资料;

　　2、监理单位对该工程的质量评价报告;

　　3、验收组(委员会)成员名单及其身份(含工作单位、文化程度、所学专业、职务、职称等情况);

　　4、验收组筹备会议研究制定的验收方案(即验收程序、内容与时间安排等要点)。

　　甩项的分部分项工程及其原因：

　　建设单位负责签字：素材范文网

　　建设单位(章)

　　2021年___月___日

第五篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　尊敬的主管、副经理：

　　你好!

　　在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

　　公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

　　我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

　　此致

　　敬礼

　　辞职人：_素材范文网

　　20_21年_月_日

第六篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　xx市国税局：

　　xxx合作社于20XX年7月15日成立，合作社现有社员13名，经营范围为：组织收购、清洗、包装、销售社员生产的水果、蔬菜。依据中华人民共和国财税[20XX]81号第一条“对农民专业合作社销售本社成员生产的农业产品，视同农业生产者销售自产农业产品免征增值税”的税收优惠政策，本社特申请贵局给予减免增值税、企业所得税。

　　特此申请，望批准为感

　　申请单位：xxx合作社

　　申请日期：20XX年8月22日

第七篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　尊敬的教委办领导:

　　新课程改革在全国如荼如火的开展，许多地方已取得了显著成绩。我校作为泰山景区的唯一一所中学，与外界联系较少，教育教学改革信息不畅，在实施新课程标准，推进新课程改革过程中，遇到了许多困惑，存在许多难点。为了能使我校教师开阔教育教学视野，拓宽教育教学思维，促进我校深入落实新课程标准，全面实施素质教育，学校决定组织部分骨干教师外出参观学习。

　　本批骨干教师是我校本届初四毕业班全体科任教师。在刚刚过去的四年里，正是课程改革在我校起步的几年，他们将主要精力用于了日常教学，而很少有机会接触新的课程理念，闭塞的环境非常不利于教师们的健康成长。值此暑假之际，我校决定外出参观学习，引导教师积极参与教学研究，实现自身从“教书匠”向“教育行家”的转变;鼓励教师在教育中出

　　思想、出经验、出成效、出人才，形成自身的教学特色。 我们决定，此次学习归来后，每位教师必须写出学习心得。我们相信，这次参观学习活动对我们一定是获益匪浅的，必将极大的促进我校素质教育的开展与新课程的开发，为积极探索我乡初中教育教学，全面实施素质教育具有 非常大的意义。

　　因此，恳请给予批准。

第八篇: xxx幼儿园收费备案申请报告

　　区管委会:

　　为强化“三打两建”宣传教育工作，提高全民“三打两建”的法律意识，根据市“三打两建”办的具体要求，特申请“三打两建”宣传教育经费x元。主要用于：制作活动不锈钢宣传栏2个x元；帮助金峰社区制作1个不锈钢活动宣传栏x元；制作不锈钢宣传活动支架20个x元。所需经费从局里年度经费中列支。

　　妥否，请批示。

　　附件：“三打两建”宣传经费预算明细表

　　二〇年五月三十日

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