更新时间：2020-07-02 来源：工作方案 点击：
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达立中学民主评议行风工作实施方案
为进一步规范学校的办学行为，强化师德师风建设，形成良好的教风、学风、校风，办人民满意的教育，根据苏教党工委（2016）22号—关于印发《苏州教育系统2016年民主评议政风行风工作实施方案的通知》的有关精神，结合我校具体情况，特制定本方案如下：
一、指导思想
坚持以“三个代表”重要思想为指导，发扬求真务实的精神，按照“为民、务实、清廉”的要求，紧紧围绕教育改革发展的中心工作，以提高学校干部、教师队伍素质为核心，进一步加强学校行风建设，努力办学生喜爱的学校提升社会对学校教育教学工作的满意度，以优异成绩迎接党的十八大的召开！
二、行风评议的主要内容
1．校长对本校的行风建设、预防职务犯罪工作、校园安全切实负起第一责任人的责任，坚持标本兼治，综合治理，注重预防的方针，以反腐倡廉的实际成果取信于民。
2．认真执行党的纪律和政治纪律，坚决执行党员领导干部廉洁从教的各项规定，加大预防职务犯罪工作力度，规范权力运行。强化教育工作者遵纪守法的自觉性，增强拒腐防变的廉政意识。
3．坚决执行中小学教育收费的有关规定，坚决执行“收支两条线”教育收费管理规定和严禁私设小金库的规定。
4．加强教师职业道德建设，严禁在职教师到社会力量办学机构任教，严禁教师从事有偿家教。
5．切实加强对学校安全工作的领导，建立“预防为主、安全第一”的安全防范体系，完善学校安全工作的法规建设，坚决杜绝各类伤亡事故特别是责任事故的发生。
6．优化办学质量，注重内涵提高，铸就学校特色，扩大品牌优势，着力提高教育教学质量。严格遵守“五严”规定，严格执行义务教育阶段免试就近入学政策，规范教辅材料征订。
7.学校实行校务公开制度，及时公开学校重大事项以及涉及教职工与学生切身利益的事情，力争使学校务公开工作做到制度化、规范化、程序化和经常化；做到内容全面，程序规范，材料完整，公开及时，真正把校务公开工作落到实处，并接受广大教职员工和社会的公开监督。
三、评议工作目标
提高学校教职工队伍的综合素质，
提高学校教育教学质量，
提高老百姓对学校办学的满意度。
四、评议工作重点
1．加强组织工作。要建立行风建设工作机构、方案，措施要落实整改到位，行风建设成为全校师生的共识。
2．加强收费及其管理工作。要建立严格的收费管理制度和措施，严格执行收费项目、收费标准，严格实施校务公开收费公示，
3．继续加强师德师风建设，建设一支高素质的教师队伍。要继续组织广大教职工认真学习教育法律、法规，学习关于教师职业道德的有关规定，建立健全考核机制、激励机制、制约机制和监督机制，树立师德模范，宣传师德标兵，使师德师风建设收到新的成效。
4．加强民主管理和监督，紧密结合学校中心工作，坚持“党委统一领导，学校行政主持，工会组织协调、监督，业务部门各负其责，教职工积极参与”的工作格局，全面检查，共同考核。
五、方法步骤
第一阶段：动员组织阶段（六月底前）
1．加强领导，明确分工，成立学校行风评议工作领导小组（后附名单）领导小组要明确工作任务，落实责任制。
2．召开学校党政工团负责人联席会议，讨论制定《苏州市达立中学校2012年行风评议工作实施方案》。
3．通过网上办公系统，传达上级有关文件精神和实施方案，做好宣传发动，统一思想，提高认识。
第二阶段：自查整改阶段（七月—八月）
1．广泛自查问题（七月中旬前）。通过广泛征求群众意见，深入查找我校行风建设存在的问题和不足，认真分析原因，加大力度抓好自查自纠，明确着重解决的1～2个突出问题。
2．学校评议组领导开展自查整改（七月中旬前）。评议组深入学校，采取听汇报、开座谈会、明察暗访、个别访谈、问卷调查等方式，广泛听取社会各方面意见，就学校政风行风建设特别是管理、服务等情况进行调查，帮助我校找准问题。
第三阶段：集中评议阶段（九月到十一月）
1．制定整改方案并组织实施。下半年，学校综合评议组和社会各界的意见，结合自查，制定整改方案，坚持“谁主管，谁负责”的原则，落实责任，限期整改，狠抓落实。
2．报告及反馈。学校将评议及整改情况向市教育局行风评议组作出书面报告。针对存在的问题，研究制定完善各项规章制度，实施长效管理。
六、工作措施
（一）规范收费行为，治理教育乱收费方面
严格执行教育收费政策，坚决制止乱收费。学校要严格执行苏州市教育局、苏州市物价局、苏州市财政局、苏州市纠风办有关文件精神，对有关收费规定进行认真自查，认真做好教育收费公示工作。
（二）师德师风建设方面
主要围绕师德和师能两方面进行。具体措施：