工作中有畏难情绪三篇

更新时间:2022-08-05 来源:工作报告 点击:

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怕困难,汉语词汇,发音w&E在án、 《庄子与米德》让国王来吧,这被解释为害怕困难。 以下是为大家整理的关于工作中有畏难情绪的文章3篇 ,欢迎品鉴!

工作中有畏难情绪篇1

  篇一:整改措施

  蒋瑜同志个人四风方面及其他方面的意见建议的整改措施

  当前,全党正在开展的以为民务实清廉为主要内容的第二批党的

  群众路线教育实践活动,这是加强党的自身建设,密切党同人民群众

  血肉联系,巩固党的执政基础的一项重大举措.根据省委、市委、县

  委和镇党委的统一部署和要求,我积极参加了这次党的群众路线教育

  实践活动.围绕“为民务实清廉”这一主题,对照党章和“照镜子、

  正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合自己工作实际和督导组反

  馈的情况,围绕“四风”问题,认真查找了自己在遵守党的政治纪律,

  以及作风建设方面存在的突出问题,并深刻反思、进行深层次的剖析,

  使自己受到了一次深刻的马克思主义群众观点和党的群众路线教育,

  加强了党性锻炼,提高了党性修养,下面就查找出的问题提出以下整

  改措施.

  一、个人“四风”方面存在的突出问题

  认真对照党章、廉政准则和改进作风要求,以及群众期盼,在

  “四风”方面自身存在以下突出问题:

  形式主义方面.自身确实存在一些形式主义地东西,没有很好

  地坚持求真务实地作风.一是对党的理论知识不认真学习,做群众工

  作所需要的知识也掌握的不多,学了也是为应付场面、不求甚解.二

  是时自己工作不够深入,工作中存在安排布置较多,检查少,及时跟

  踪督导少.三是抓工作讲实效不够,贯彻上级精神,存在以会议落实

  会议、以文件落实文件,当“二传手”的现象,没很好认真听取群众

  意见,出台的文件有的不联系实际,上面布置工作任务了,首先想到

  的是怎样尽快贯彻和完成,而不是想怎样做到最好.担当精神不够,

  没很好下真功夫解决存在的矛盾和问题,有畏难思想.

  官僚主义方面.虽然我能够自觉地把实现好维护好最广大的根

  本利益作为工作的出发点和落脚点,但在认识高度和感情投入上还有

  距离,想问题、办事情不是一切从群众利益出发,有时工作缺乏满腔

  热忱,说话、办事、处理问题,角色转换,换位思考做的不够.一是

  密切联系群众不够,对基层服务意识不强.虽然也时常下村调研和处

  理问题,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,

  了解到事情的真相和全貌不够.关心广大干部群众想什么、盼什么、

  急什么、要什么不够,没有真正和广大干部群众打成一片.有时对待

  老信访户联系也不紧密,怕找麻烦.二是群众观点树立不够牢.想问

  题、作决策,听取汇报多,实地考察少,听干部意见多、直接听取群

  众意见少,工作有时凭经验、凭感觉办事,没能做到“从群众中来,

  到群众中去”,发挥干部群众的主动性、积极性不够,没有真正做到

  问需于民、问计于民.三是对干部群众关心不够.平时与班子成员交

  流沟通不多,与各村各单位干部、谈心交流也不够,有时容易急躁,

  “听功”不够,谈工作提要求的时候多,批评比较多,了解大家所思、

  所想的时候不够.接待群众细心热心不够,对一些同志的困难关心不

  够,在密切联系群众方面亲和力不够.

  享乐主义方面.我虽然能够认真落实党风廉政建设责任制,遵

  守领导干部廉洁自律相关规定,用党的纪律来约束自己的一言一行,

  但是,自身确实还存在一些问题.有时精神懈怠,安于现状,小心谨

  慎,求稳怕乱,缺乏勇于探索和敢闯敢干的勇气.有时回避矛盾,不

  愿意较真碰硬,多栽花、少栽刺.有时抓工作过多强调按部就班,力

  求四平八稳,缺少用改革促发展.对于茶林镇长期以来存在的热点、

  难点问题存在畏难情绪,解决的决心不大,措施不力,力度也不大.

  奢靡之风方面.在奢靡之风方面也有一些问题,在发扬艰苦奋

  斗作风方面有所淡化.一是对迎来送往、吃吃喝喝感觉自然.对“人

  情消费”的负面影响缺乏足够认识,认为一些生活小节无伤大雅,满

  足于随大流,只要不出格、不出风头就行,对自己缺乏高标准、严要

  求.二是存在会议接待偏多,没有科学的整合会议,造成一些浪费.其它方面的问题.1、全镇镇干部管理、责任考核等各项制度有

  些地方不科学,以制度管人,以制度管事有些方面没太做好,急需.2、

  各村的水、电、路讯、等基础设施建设与群众的生产生活需要还有较

  大的差距,急需解决.

  二、对存在问题的主要整改措施

  通过学习剖析,我比较清醒地认识到了上述问题及其成因,有

  决心认真整改存在的问题,将从以下方面进行认真整改:

  (一)加强理论武装,严守政治纪律.学习是人生永恒的主题.

  只有增强学习的主动性,不断学习,才能不断

  获得新知,适应新的形

  势.一是加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”

  重要思想和科学发展观的学习,重点在系统性、全面性上狠下功夫,

  深刻理解其实质,学好用好这些科学的理论,从而坚定正确的理想信

  念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,切实用这些精神宝贵

  财富指导自己的工作.二是目前要重点全面准确学习领会十八大及十八届三中全会精神,深刻理解、牢牢把握十八大的主题、全面建成小康社会的目标、坚持走中国特色社会主义政治发展道路等重要内容,坚定共产主义理想信念和走中国特色社会主义道路的信心,深刻学习、理解十八届三中全会提出的综合改革方案,重点领会14项改革任务,以积极的态度、务实的作风,结合学校实际抓好贯彻落实.三是认真学习习近平同志一系列重要讲话精神,要以更自觉的态度、更刻苦的精神、更有力的措施,把讲话精神学习好、贯彻好,着力在原原本本、精读细研上下功夫,达到提高思想认识、明确前进方向、凝聚奋进力量的目的,从而在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致.通过学习讲话精神,着力在推动工作、狠抓落实上下功夫,努力推动学校改革发展稳定各项工作取得新成效.四是认真学习历史唯物主义基本原理和方法论,理解其精髓,学会用这些基本原理和方法论发现、分析、解决问题,增长自己的才干,提高自己的综合素质和工作能力,以适应十八届三中全会提出的新形势、新任务的需要.

  (二)、加强党性锻炼,严守政治纪律.进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力,始终做到旗帜十分鲜明、立场十分坚定,敢说、敢管,会说、会管.作为一名政治干部,面对政治“领地”要守土有责,用心耕耘,用政治智慧肩负起党、国家和人民的重托.进一步增强大局观念、提高把握大局的能力,始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,自觉维护党的团结统一,使自己的一言一行都符合

  党章的规定和先进性的要求.坚持群众路线,坚持和带头维护党的民主集中制度,增强民主意识和团结意识,树立民主作风,及时总结来自基层和实践的丰富经验,虚心听取各方意见,积极开展批评与自我批评,自觉接受党内外群众的监督.严格遵守党的组织纪律,坚持组织原则和程序,不擅自决定重大事项.善于团结同志,与大家一道相互学习、相互尊重、相互信任、相互支持,形成心齐气顺、风正劲足的良好氛围.

  (二)切实转变作风,认真整治自身“四风”方面存在的突出问题.

  一是力戒形式主义,进行以下整改:1、重点整治自己平时工作不够深入,作风不够扎实的问题.坚持每周抽出2天时间深入到各村各单位干部群众之中,了解他们的生活、工作、社情民意等具体情况,了解广大群众的合理诉求,了解广大群众的思想动态.改进调研工作,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,每年对一至两个突出问题和敏感性问题开展调查研究并形成书面调查报告,在切实解决问题上下功夫.在解决问题上要勇于担当、不回避矛盾、勇于面对矛盾、积极各种方式解决问题.2、重点整治自己平时工作安排布置多,及时跟踪督导少,抓工作讲实效不够的问题.立足实际,讲实情,说实话,办实事,求实效,努力做到办事认真,一丝不苟,讲究效率,雷厉风行.改进工作安排计划性,有重点科学的安排工作.重视效能的督导工作,有计划地开展督导工作,每周亲自参与督导二次.狠抓工作实效,不见效果不收兵.3、重点整治自己平时贯彻上级精神,

工作中有畏难情绪篇2

  “这个事情我做不了”“我以前没接触过这类工作”“我不会做”……,这是在工作中一些党员干部时常会说的话。其实,并不是他们真的干不了,而是存在“畏难”情绪。“畏难”情绪,就是一遇到困难就想找借口或者理由逃避、拖延。党员干部的“畏难”情绪主要表现为不想干、不敢干、干不了。党员干部经常存在“畏难”情绪,从小而言,不仅不利于个人成长;从大而言,不利于党和人民事业的发展。改革再出发,精神最重要。习近平总书记多次强调,“惟其艰难,才更显勇毅;惟其笃行,才弥足珍贵。”作为一名党员,在改革大潮中,根除老旧观念,转变不作为思想,做到敢于担当,莫在“难”前止步。

  理论指导实践,用理论武装头脑。加强理论武装,是全面从严治党、有效应对“四大考验”和“四种危险”的必然要求。中国共产党从弱小的革命党成为强大的执政党,究其根本原因就是坚持把党的思想理论建设摆在首位,作为立党兴党、管党治党的根基。作为一名党员,在改革大潮中,克服畏难情绪,就要坚定信念,用党的理论武装自己:带头学习党的理论、学习十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神等,通过学习理论知识,深刻把握“不忘初心、牢记使命”的根本方向和实践要求,永远保持建党时中国共产党人的奋斗精神,永远保持对人民的赤子之心。

  认真学习党章,用党的章程“约束自己”。《中国共产党章程》,集中体现了党的性质和宗旨、党的理论和路线方针政策、党的重要主张,规定了党的重要制度和体制机制,是全党必须共同遵守的根本行为规范。作为一名党员,要持之以恒锤炼党性,用党的章程约束自己:深化党章学习,自觉尊崇党章、敬畏党章、遵守党章、维护党章;不断深化党规党纪的学习,深刻认识学习贯彻各项制度的必要性紧迫性,全面掌握、熟知尽知内容规定,准确把握基本要求,严守政治纪律和政治规矩,切实增强党的意识、纪律意识、规矩意识。为民务实,用党的宗旨“衡量自己”。

  确立和秉承“人民至上”理念,是中国共产党不断取得成功的“秘诀”,也是中国共产党开拓创新、积极进取,奔向美好未来的“法宝”。作为一名党员,应始终做到为民务实,用党的宗旨衡量自己:自觉把群众观点、群众路线贯彻实际工作全过程,始终“坚持以人民为中心”,紧紧围绕新时代新使命强化宗旨意识,全力做好了解民情、集中民智、维护民利、凝聚民心的工作,不断厚植党执政的群众基础;牢固树立立党为公、执政为民的执政理念,在工作中,发扬共产党员吃苦耐劳、默默奉献的工作精神,做到敢于直面问题、挑战困难,遇到问题不回避、不推诿、不敷衍;要善于沉下心子、放下架子、扑下身子深入做好群众工作,真心实意帮助群众办实事、解难题,努力赢得人民群众的信任和支持。

工作中有畏难情绪篇3

  畏难情绪其实是我们的潜意识发出的一种信号,那就是你的潜意识在告诉你,你面前要做的事是不会成功的,你还有某些能力方面的不足,或者资源不够,无法完成这件事。我们在工作中在接触一项新工作或者有挑战性的工作时,容易出现这样的情绪,但是我们要去克服它。畏难情绪是阻挡我们工作上向前进步的绊脚石之一,勇气、决心也是一种软实力,甚至是决定人生成败的关键因素之一。

  年轻干部的畏难情绪,不一定是主观上的不敢担当、不愿作为、不想干事,更多是客观上的经验不足、历练不多、本领不高,缺少工作经验和本领能力的加持与赋能,导致对中心大局工作因“未知”和不确定性,衍生一系列的急躁和焦虑、担心与后怕。这点,其实无可厚非,也容易理解。人的成长有其客观规律,干部成长同样需要一定时间和历练。俗话说,“人在事上练,刀在石上磨”。唯有经历风雨的锤炼、实践的考验,多压重担子、才能披肝沥胆。

  所以在工作与生活中需要我们认真思考,新时代的工作人员需要具备哪些能力,如何提高自身的能力,如何充分发挥能力等等问题。具体来讲,就是需要我们真正具有学习提升、统筹安排、创新发展、依法执政、服务群众、狠抓落实、驾驭风险等多方面本领,不仅要掌握多方面本领,而且要融会贯通。只有克服畏难情绪,增强担当意识,才能切实提升工作能力。

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